Chương trình định cư lao động cho người Việt tại Mỹ nhận thẻ xanh Mỹ thông qua lao động

So với các cách thức xin định cư khác, thì EB3 phải nói là tuyệt vời vì không lệ thuộc vào cá nhân hay thân nhân bảo lãnh, và được cấp luôn thẻ xanh 10 năm mà không phải qua giai đoạn thử thách.

EB3 hiện có 02 diện: lao động có kỹ năng (skilled) và lao động phổ thông (unskilled). Diện skilled là loại lao động có kỹ năng và bằng cấp, nghề nghiệp đang phổ biến để xin là y tá; Còn diện unskilled không cần bằng cấp, và công việc đang phổ biến để xin là công nhân trong các nhà máy chế biến thực phẩm, kho vận, xi mạ, điện tử .v.v.

Quy trình EB3 gồm: (1) Chủ doanh nghiệp xin Labor Certificate (LC) cho người lao động từ Bộ Lao động, nếu LC được chấp thuận thì (2) chủ doanh nghiệp sẽ xin tiếp Bảo lãnh cho lao động nước ngoài từ Bộ di trú và (3) người lao động xin thẻ xanh cũng từ Bộ di trú.

Để có thể được Bộ di trú cho phép Bảo lãnh lao động nước ngoài, thì chủ doanh nghiệp phải chứng minh được là họ không thể tuyển đủ lao động từ nguồn nội địa, dù đã đăng tuyển công khai và mức lương phù hợp với thị trường, đồng thời doanh nghiệp này còn phải hoạt động có lời, tình hình tài chính tốt, đảm bảo việc làm dài hạn cho nhân viên của mình.

Còn để được Bộ lao động và Bộ di trú cho phép cá nhân nước ngoài làm việc tại Mỹ, thì cá nhân này cần phải có bằng cấp (loại skilled) hoặc có đủ sức khoẻ (loại unskilled), đồng thời cá nhân này phải được lựa chọn công bằng thông qua tuyển dụng như mọi nhân viên khác, chứ không được ưu tiên riêng biệt.

Vậy tại sao trong thời gian qua, có không ít vụ lừa đảo liên quan đến chương trình này? Nói chung, lừa đảo liên quan đến di trú không phải là hiếm, và EB3 cũng vậy, Thảo tổng kết một số dạng lừa đảo phổ biến như sau:

1. Kẻ lừa đảo dựng lên 1 văn phòng, quảng cáo có khả năng sắp xếp được công việc EB3, sau đó thu tiền cọc của khách hàng rồi bỏ trốn.

2. Tổ chức tự nhận có khả năng tuyển lao động nước ngoài, thu phí (dù bị cấm) của người lao động, sau đó đóng cửa doanh nghiệp, hoặc Bộ di trú từ chối các đơn bảo lãnh lao động nước ngoài của các tổ chức này, vì không chứng minh được là họ không thể tuyển lao động tương tự trong nước Mỹ.

Vậy làm thế nào tránh bị lừa đảo?

Nên lựa chọn những tổ chức, cá nhân đã hoạt động trong lĩnh vực di trú lâu đời, đã có bằng chứng là hoạt động thật.

Nếu có điều ki

Thêm nữa, thực hiện EB3 bằng hình thức chuyển diện từ visa du lịch B1/B2 hay du học thì khả năng thành công rất cao so với xin EB3 từ bên ngoài nước Mỹ.

hy vọng cung cấp thông tin hữu ích cho các bạn đang mong muốn định cư Mỹ thông qua việc làm.